Addetto/a Operational Technical Center - Milano

Apleona Italy S.p.A. • Milano

Mailand

da subito

In Apleona Italy, crediamo che ogni successo nasca dalle persone.
Da anni accompagniamo i nostri clienti con un approccio umano e proattivo al Facility Management Integrato, unendo competenza tecnica, spirito di squadra e passione autentica in tutti i nostri servizi.
Ogni giorno, i nostri collaboratori mettono in campo le loro competenze per costruire ambienti di lavoro più efficienti, sostenibili e vivibili.
Non ci limitiamo a gestire spazi: creiamo relazioni, valorizziamo talenti e costruiamo fiducia.
I nostri clienti sanno di poter contare su un partner che ascolta, comprende e agisce.
Insieme, trasformiamo obiettivi in risultati, grazie alla qualità del nostro Facility Management – made in Germany.

Per la nostra sede di Milano (MI), siamo alla ricerca di una brillante risorsa da inserire come Addetto/a Back office Tecnico.
La risorsa sarà inserita all'interno del dipartimento Operational Technical Center (OTC) e sarà a diretto riporto del Responsabile OTC.


COSA OFFRIAMO NOI:

  • Ambiente di lavoro professionale e stimolante, con ottime prospettive di crescita.
  • Contratto di inserimento diretto in azienda (CCNL Multiservizi Industria), 14 mensilità.
  • Orario full-time.
  • Range retributivo (RAL) compreso tra 22K-28K.
  • Benefits: Ticket elettronici da 8.26 eur,Fondo sanitario e Fondo previdenziale integrativi di categoria, wlefare di 200 euro annuale, due giorni di smartworking a settimana.
  • Dotazioni aziendali: Cellulare, Computer.

 

RESPONSABILITA':

  • Verifica pagamenti e fatture;
  • Verifica piani di manutenzione;
  • Verifica e aggiornamento portali;
  • Valutazione delle criticità da parte dei clienti;
  • Analisi KPI's e SLA;
  • Elaborazione consuntivi, preventivi ed analisi fatturazione;
  • Analisi stato di contrattualizzazione dei subappaltatori;

 

REQUISITI:

  • Diploma e/o Laurea, preferibilmente ad indirizzo tecnico-economico;
  • Buona conoscenza di Excel;
  • Gradita conoscenza di tool e piattaforme informatiche per la gestione del ticketing (es. MANPRO)
  • Passione per il settore tecnico-manutentivo;
  • Gradita esperienza, anche minima, in attività di back office;

 

COMPETENZE TRASVERSALI:

  • Curiosità e voglia di imparare;
  • Capacità di adattamento;
  • Multitasking;
  • Flessibilità;

 

SEDE DI LAVORO: Milano (MI).

 

Dichiarazione di pari opportunità
La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity. La preghiamo di sottoporre la sua candidatura evitando di fornire informazioni relative allo stato civile. Le candidature non devono contenere informazioni relative allo stato di famiglia. Nessun compenso o costo di lavoro è sostenuto in tutto o in parte dai lavoratori neanche al momento del recruiting. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del D.Lgs 98/2006 ed a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Apleona Italy è azienda certificata SA 8000 e Uni PDR 125, attenta ai valori di qualità dei processi e di non discriminazione.

Lavorare in Apleona: ne vale la pena!

Insieme per un domani migliore

Non ci limitiamo a praticare la sostenibilità — aiutiamo anche altre aziende a costruirla attivamente. Con il nostro approccio “Green Real Estate”, ci impegniamo nella modernizzazione e nella decarbonizzazione degli edifici.

La sicurezza è tranquillità

Ti offriamo un lavoro stabile e un contratto a tempo indeterminato. Gli edifici hanno sempre bisogno di essere gestiti e ottimizzati — ecco perché il facility management è un settore solido e affidabile su cui costruire la tua carriera.

Innovazione e libertà creativa

Il facility management è un settore innovativo che offre numerose opportunità per contribuire con le proprie idee e realizzarle in modo efficace. Continuiamo a crescere — con partner solidi al nostro fianco.

Più di un lavoro – Vantaggi che fanno la differenza

In Apleona, i dipendenti godono di 22 giorni di ferie + 4 giorni festivi extra, una revisione salariale annuale e un piano di welfare. Sosteniamo i momenti importanti della vita con benefit come un regalo nascita, premi per il programma di referral e formazione finanziata dall’azienda. Offriamo anche previdenza complementare e assistenza sanitaria. Perché il tuo benessere e la tua crescita sono importanti per noi.

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