Stellen-ID: 27679
Sie möchten komplexe internationale Projekte steuern, statt nur Aufgabenlisten abzuarbeiten? Dann gestalten Sie mit uns die Ausschreibung und anschließende Vertragsmobilisierung eines großen internationalen Accounts im Facility Management – von der Tenderphase bis zur erfolgreichen Transition in das neue Vertrags- und Betriebsmodell.
Kommen Sie in unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unseres Klienten!
Wir – die Apleona MTS GmbH – suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Neu-Isenburg einen
Projektmanager (w/m/d) Ausschreibung & Vertragsimplementierung - befristet - JobID 27679 - befristet bis Ende Dezember 2027
Das machen Sie bei uns:
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Für unseren internationalen Key Account übernehmen Sie die zentrale Projektsteuerung der vielfältigen Ausschreibungsthemen bis zur Umsetzung des neuen Vertragsmodells: Sie behalten Termine, Deliverables, Verantwortlichkeiten und länderübergreifende Abhängigkeiten im Blick und führen alles in einem konsistenten Gesamtangebot zusammen
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Sie strukturieren Arbeitspakete, vergeben klare Zuständigkeiten und stellen sicher, dass Ergebnisse und Deadlines konsequent eingehalten werden
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Als „Quality Gate“ prüfen Sie die Beiträge aus den einzelnen Ländern und Fachbereichen auf Plausibilität, Konsistenz und Vollständigkeit und hinterfragen Ergebnisse kritisch
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Sie erkennen frühzeitig Lücken, Risiken und fehlende Entscheidungen und bereiten Eskalationen sowie Management-Entscheidungen strukturiert vor
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Nach Zuschlag steuern Sie die Start-up- und Transition-Phase: Sie leiten Arbeitspakete aus dem neuen Vertrags- und Betriebsmodell ab, koordinieren zentrale und lokale Aktivitäten und machen Fortschritt, Qualität und Risiken transparent
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Sie sorgen dafür, dass zentrale Entscheidungen in der operativen Umsetzung ankommen, übertragen Standards und Best Practices zwischen den Ländern und agieren dabei als Bindeglied zwischen Kunde, Ländern und zentralen Funktionen
- Sie übernehmen dabei ausdrücklich keine klassische PMO- oder reine Tracking-Funktion: Sie denken sich fachlich in die Themen ein, identifizieren selbstständig notwendige nächste Schritte, aktivieren die richtigen Experten und übernehmen bei Bedarf auch selbst Verantwortung für einzelne Arbeitspakete
Das wünschen wir uns von Ihnen:
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Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirts- oder ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. in den Bereichen BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management) oder eine vergleichbare Qualifikation
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Sie können auf mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer, internationaler Projekte verweisen, etwa aus dem Management Consulting, Inhouse-Consulting oder aus Transformation-/Implementation-Projekten verweisen
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Sie bringen Expertise aus dem Facility Management-Umfeld mit (z.B. IFM, Tender) oder sind bereit, sich diese schnell anzueignen
- Sie verfügen über ein ausgeprägtes Consulting-Mindset, übernehmen Verantwortung und verstehen es, unterschiedliche internationale Stakeholder auch ohne direkte Weisungsbefugnis auf ein gemeinsames Ziel auszurichten
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Sie denken analytisch und strukturiert, erfassen komplexe Sachverhalte schnell und leiten selbstständig die nächsten notwendigen Schritte ab
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Sie sind kommunikationsstark, treten gegenüber Kunden, Management und operativen Teams überzeugend auf und moderieren die beteiligten Stakeholder souverän
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Sie hinterfragen Ergebnisse logisch und kritisch, halten Vereinbarungen konsequent nach und arbeiten pragmatisch sowie lösungsorientiert – auch in anspruchsvollen Situationen
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Sie haben keine Scheu vor komplexen oder noch nicht vollständig definierten Aufgaben und bringen die notwendige Belastbarkeit und Eigeninitiative mit, um Themen aktiv voranzutreiben
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Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit
Darauf können Sie sich freuen:
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Viel Gestaltungsspielraum: Sie prägen die Entwicklung eines bedeutenden Key Accounts und arbeiten unmittelbar mit zentralen und internationalen Stakeholdern zusammen
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Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
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30 Tage Urlaub für Ihre wohlverdiente Erholung
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Ein eingespieltes und sympathisches Team, das auch in stressigen Phasen zusammenhält und sich gegenseitig tatkräftig unterstützt
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Eine aufgeschlossene Unternehmenskultur, in der innovative Ideen und Verbesserungsvorschläge gehört werden
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Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
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Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
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Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
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APLEONA-Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
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Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner:
Patrick Krieg-Tong
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
